Una vita da bancario (Piccola Biblioteca del Sorriso)
“採取資格, 事實，並採取在銀行“
這是由重複短語, 直到幾年前, 父母反复他們的孩子的學生.
在銀行的工作 (我想起“工作”，所以經常提到在電影現狀瓦多的? Checco Zalone), 一直以來，最令人垂涎. 就業的穩定性, 為十二個月以上的待遇好, 信用優勢, 等等。.
Ma oggi, come stanno i dipendenti bancari?
一方面 阿比 (意大利銀行業協會), 它提供意大利銀行業的競爭地位概述, 通過豐富的信息與人力資源相關的檢查, 其管理和它們的成本, 最後 在勞動力市場上的金融行業研究報告: “在銀行業的穩定意大利工作一直是一個核心價值, 具體表現為長期合同的高發期 (包括學徒) 矗立在 99%. 儘管這場危機的長期喚醒, 該區域包含勞動力的收縮在兩年 2013-2014 (關於 -1%). 在銀行工作人員的主要功能也將確認品質的專業在不斷的增長 (同 37,3% 畢業生) 和女性員工的不斷增加 (44,7% 複雜的員工).“
橫過, alcuni 工會基地 譴責失踪工人的成就, 在一些合同續簽: “想想授予工資的地面空間巨大, 空間將由該公司的計劃的新的和更豐富的激勵機制填寫, 儘管反對激進的商業策略的承諾“然而”想想新的分銷模式, 它每天廢紙現有的有關框架協議, 津貼, 任務, 並且它們被用來預測新的合同制度, 與員工代表從未討論過.“
萬事, 說明, 這是雙方之間正在進行的激烈辯論, 上 未來的組織和生產銀行公司, 應對銀行業的必然深刻的變化, 在後果 在生產過程的數字化和同一客戶關係的快速發展
Gli ultimi concetti, sono ben spiegati da Riccardo Luna, a 2Next Economia e Futuro:
亞歷山大 Gaetani