起價 1992 在意大利的養老金經歷了幾次改革, 我們有歷史一目了然:
在 1992
阿馬托改革引發的男性和女性的退休年齡 (的 55 一 60 在第一種情況下， 60 一 65 在第二).
擴大收費期間有用的，為養老金的計算.
在 1995
迪尼改革貢獻計算系統介紹. 陪介紹了最低年齡 35 年退休金供款. 第一個方程是由公共和私營部門之間的明確規範的補充養老 (養老基金).
在 1997
普羅迪改革，加強老年退休金標準. 提前退休的公共和私人的努力，使第二個方程.
在 2007
這裡來領取養老金的配額機制.
在 2009
來自該機制由 2015 然後卡在退休年齡壽命, 每三年進行審查.
在 2010
和“退休機制，修訂後的輸出窗口, 因此，從1月1日 2011:
- 全體員工將退休 12 個月後達到老年退休金計劃的要求和資歷.
- 所有自僱人士及分開管理, 將退休 18 個月後達到老年退休金計劃的要求和資歷.
- 下聚集所有工人, 將退休 18 個月後達到老年退休金計劃的要求和資歷.
在實踐中, 與此額外延期, 將支付自僱人士的退休 66 年半.
公務員退休工人將達到退休年齡規定 65 歲 2012.
這些都是在一個不斷發展的規管架構，最重要的步驟，將延後和越來越小的養老金退休工人.
亞歷山大 Gaetani
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